Avtal mellan Byggnads och Måleriföretagen om semesterlöner, pensionsavsättningar och Målerifakta

Lars Hildingsson, vice förbundsordförande Byggnads. Pressbild: Byggnads

Byggnads och Måleriföretagen har nått en överenskommelse som rör ägandet av Målerifakta och nya regler för utbetalning av semesterlöner. Förhandlingarna, som pågått sedan sommaren, har nu resulterat i en helhetslösning.

Lars Hildingsson, vice förbundsordförande för Byggnads, kommenterar:

Överenskommelsen innebär följande:

  • Semesterlöner, som enligt det tidigare Måleriavtalet skulle betalas i förskott, kommer nu att utbetalas på samma sätt som ordinarie lön.
  • En kompensation bestående av högre pensionsavsättningar samt ett höjt semestertillägg.
  • Ett avtal om Målerifakta, där parterna behåller samma ägarstruktur som när Målarna var en part i bolaget.
  • Parterna har även kommit överens om att lönerapportering ska återupptas, men i det gemensamma systemet för sektorn, Lösen. En anpassad lösning för detta arbete är under utveckling.

– "Dessa har varit viktiga frågor som vi har arbetat med under en längre tid och vi är glada att vi nu har funnit en lösning. Medlemmarna får en bra pensionslösning och vi som parter får en solid grund att fortsätta utveckla måleribranschen," säger Lars Hildingsson, vice ordförande för Byggnads.

– "Det har varit konstruktiva samtal med Byggnads och vi är glada att vi gemensamt har tagit ansvar för att hitta en lösning. Målerifakta befinner sig i en viktig fas och nu har vi en långsiktig ägarplan som skapar stabilitet och arbetsro," säger Johan Trygg, ordförande för Måleriföretagen.