Enligt årets Ramirentrapport* upplever tre av fyra personer i byggbranschen sina arbetsplatser som inkluderande och rättvisa. Samtidigt framgår det att endast 20 procent aktivt arbetar för att motverka machokultur, en minskning jämfört med föregående år.
Rapporten, som bygger på svar från 500 byggarbetare, visar att jämställdhet har stor betydelse för arbetsklimatet. Majoriteten (74 procent) menar att arbetsklimatet förbättras av jämställda arbetsplatser, och 73 procent tycker att arbetsplatsen blir roligare. Dessutom tror 60 procent att jämställdhet leder till bättre lösningar, och 55 procent upplever att det bidrar till ökad effektivitet.
Trots de positiva åsikterna har upplevelsen av machokultur ökat med fyra procent sedan förra året. Idag anser 55 procent av de tillfrågade att machokultur existerar på deras arbetsplatser, en siffra som stiger till 63 procent bland byggnadsarbetare. Minskningen i aktiva åtgärder mot machokultur, från en tredjedel till en femtedel, kan vara en bidragande orsak. Samtidigt noteras en positiv utveckling: fyra av tio vågar idag säga ifrån när olämpliga kommentarer yttras, en ökning från tidigare.
– Det är glädjande att så många upplever sina arbetsplatser som inkluderande och jämställda. Men det är tydligt att vi fortfarande har arbete kvar att göra, särskilt när det gäller att motverka machokultur. Att fler säger ifrån vid olämpligt beteende är dock ett positivt tecken på att förändring är möjlig, säger Anna Klebe, HR-ansvarig på Ramirent.
Rapporten belyser även att mångfald uppskattas i byggbranschen. Nästan 90 procent ser det som positivt att ha både män och kvinnor samt en varierad åldersspridning på arbetsplatsen. Sju av tio värderar kollegor med olika bakgrunder högt, och nära hälften (47 procent) uppskattar en religiös mångfald.
– För att byggbranschen ska kunna utvecklas och locka nya generationer krävs en bredd i rekryteringen, både när det gäller kompetens och bakgrund. Ökad jämställdhet och mångfald är avgörande, särskilt i utmanande tider, säger Anna Klebe.
*Ramirentrapporten är baserad på en undersökning utförd av Ramirent i samarbete med Novus, där 500 personer från byggbranschen svarat på frågor om jämställdhet, säkerhet, miljö och digitalisering. Rapporten finns tillgänglig för nedladdning.